ダイヤモンドハーバードビジネスレビュー２０２１年８月号（ダイヤモンド社）

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Ｈａｒｖａｒｄ　Ｂｕｓｉｎｅｓｓ　Ｒｅｖｉｅｗ(２０２１年８月号) 月刊誌／ダイヤモンド社

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開始日時	2024.06.09（日）08:43
終了日時	2024.06.16（日）08:43
オークションID	x1137006937

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ダイヤモンド社
販売会社/発売会社：ダイヤモンド社
発売年月日：2021/07/09
JAN：4910059690816
【特集１】●ハイブリッドワーク／◇組織の生産性と従業員満足度を高める方法　ハイブリッドワークで理想の職場を実現する／◇在宅かオフィスかをみずから選べることの効果　ハイブリッドな働き方で創造性をいかに高めるか／◇効率優先の場からつながりを重視する場へ　これからのオフィスの価値をデザインする／◇部下や同僚が安心して働ける環境をつくる　マネジャーの役割はハイブリッドな職場でどう変わるか◎オフィス勤務とリモートワークの公平性を担保する◎ハイブリッドな環境で共感力を身につける方法◎ハイブリッドな職場で心理的安全性を高める５つのステップ／【特集２】●中国とどう向き合うか／◇自由民主主義は必要条件ではない　中国はなぜ欧米に倣わず経済成長できたのか／◇４つのカテゴリーで考える　米中デカップリングは事業戦略にいかなる影響を与えるのか／◇テクノロジーに対する受容力と順応力　中国のイノベーションの源泉はどこにあるのか／◇一極集中の権力構造がもたらす意思決定のリスク　中国の権威主義がもたらした繁栄と限界／【ＨＢＲ翻訳論文】◆リーダーシップ　自信過剰で頑固な上司をいかに説得するか耳を貸さないリーダーに聞く耳を持たせる方法◆サプライチェーン　取引先の労働環境は適正かブランドを傷付けないサプライヤーの見極め方／…ほか