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◇商品状態:ユーズドA
コンディション説明:帯つきです。帯カバーに軽度のスレキズあり。本文書き込みありません、紙面良好。迅速丁寧に発送いたします。
参考コンディション
A:とても綺麗な状態、書き込み、マーカー、破れ等ない状態、カバーに多少のヤケ
B:綺麗な状態、多少の書き込み、マーカー線引がある、ページに多少のヤケがある
C:外見にヤケや破れがある、書き込み、マーカー、線引きがある、ページにヤケ
D:状態はよくない、書き込み、マーカー、線引き、破れがあるが購読が可能、付属品欠品
*画像は実物をスキャンしたものです、光の加減により若干の色違いがございます。
◇商品情報
ISBN:9784344919402
著者:中 友美
作品内容:医師の働き方改革のカギを握る看護業務の「分業化」を徹底解説!医療業界で「医師の労働時間の削減」が大きな課題となっています。2017年に実施された「医師の勤務実態及び働き方の意向等に関する調査」によると、日本の勤務医の平均労働時間は当直・オンコールの待機時間も含めて1週間約70時間で、他の先進国と比べるとかなりの長時間になっています。今までは、「人命を救う」という大義名分のもと、問題視されることのなかった医師の長時間労働ですが、近年、是正する動きが活発化。労働基準監督署による病院への立ち入り調査が実施され、医師の残業代の支払いをめぐる訴訟では最高裁が「医師の残業代は年俸に含まれない」と判断するなど、医療界の長時間労働是正に本腰を入れ始めています。その一方で、高齢化により病院を受診する患者の増加が見込まれており、医師の業務量は今後も増えると予測されています。団塊の世代が後期高齢者になる2025年を目前に控え、医師の長時間労働の削減は、病院経営において喫緊の課題となっているのです。そこで本書では、医療現場に長年身を置き、多くの病院のコンサルティングを手がけてきた経験をもつ著者が、医師の長時間労働の解決策として、看護師へのタスク・シフティングと看護業務の「分業化」を提案。その具体策を解説します。看護業務の分業化を切り口に、新時代の病院経営の在り方を指南する一冊です。
出版社:幻冬舎
出版日:20180912
*初版出版日の記載です、版数刷数を知りたい方はお問い合せください。
◇基本的にユーズドの書籍です、検品は時間を要して行っておりますが稀に見落としがある場合がございます。
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